Coaching- Kompetenzen sind ein Qualitätsmerkmal guter Führung. Fach- und Führungskräfte sind zunehmenden darauf angewiesen, ziel- und lösungsorientierte Verhaltensweisen anzuwenden. Systemisch lösungsorientiertes Coaching wird dabei als Beratungsmethode verstanden, die sich an den Anliegen der beratenen Person, Gruppe oder Organisation orientiert und Lösungen für die angestrebten Ziele erarbeitet. Sie beruht auf einer Haltung, die die Würde und die Einzigartigkeit der beratenen Menschen respektiert. Die Teilnehmenden verstehen und erleben Coaching als erfolgsorientierte und leistungsfördernde Personalentwicklung. Der VDL-Bundesverband bietet in Kooperation mit der dbb akademie vom 23. bis 25. September 2015 das Seminar „Coaching-Grundlagen“ an.
Inhalte
- Der Coaching-Begriff und die Abgrenzung von anderen Gesprächsformen
- Kennzeichen des systemisch lösungsorientierten Coachings
- Anlässe, Rahmenbedingungen und Formen von Coaching
- Haltung und Instrumente der Gesprächsführung
- Struktur und Ablauf von Einzelgesprächen
Programm
Die dreitägige Veranstaltung findet in 53639 Königswinter-Thomasberg, An der Herrenwiese 14, statt. Die Teilnahme kostet 122 €/Person, darin sind Unterkunft und Verpflegung im dbb forum siebengebirge enthalten. Von den Reisekosten übernimmt die dbb akademie 30 Cent pro Entfernungskilometer (maximal 175,00 €).
Bitte nutzen Sie für Ihre Anmeldung das Anmeldeformular.
Anmeldeschluss ist der 05. August 2015. Das Seminar ist auf 12 Teilnehmer begrenzt (Mindestteilnehmerzahl: 7). Vorrangig werden VDL-Mitglieder bevorzugt.